Digitaliseringen av samhället har förändrat sättet vi arbetar. Den traditionella kontorslösningen har kompletterats med innovativa kontorshotell, sociala coworking spaces och flexibla kontorslösningar. Här kan du läsa mer om olika kontorslösningar som passar olika typer av företag.
Flexibla kontorshotell för det växande företaget
Det är svårt att i förväg veta hur företaget kommer att utvecklas. Därför bör du som företagare undvika att skriva på långa kontorskontrakt där du är bunden i många månader eller till och med år. Hos Yta.se kan du hyra flexibla kontorshotell i Stockholm och på andra orter. På deras hemsida kan du jämföra kontor från 154 kontorshotell och 47 olika hyresvärdar i Stockholm. Det är helt kostnadsfritt att jämföra de olika erbjudandena.
En stor fördel är att de flesta kontorshotell på Yta.se har avtalstider från 1 till 3 månader. Det minskar risken att ditt företag fastnar i dyra och långa kontorsavtal. Med ett kort avtal kan kontoret anpassas i takt med att företaget utvecklas. Om du anställer nya medarbetare går det enkelt att skala upp kontoret om du har en anpassningsbar kontorslösning på ett kontorshotell.
Coworking för nystartade företag & distansarbetare
Efter pandemin är det alltfler som arbetar hemifrån eller på distans. Många grundare av nystartade företag väljer att arbeta hemifrån för att minska kostnaderna i början, men det är sällan en bra idé. I uppstartsfasen är det extra viktigt med kreativitet, produktivitet och snabba beslut. Det är oftast bättre att hyra en skrivbordsplats på ett så kallat coworking space som delas med andra entreprenörer, frilansare och distansarbetare. Coworking spaces är platser där flera yrkesverksamma kan arbeta självständigt i ett gemensamt utrymme. Ofta ingår telefon, lounge, kaffe, posthantering, mötesrum och liknande tjänster. Det är inte ovanligt att aktiviteter och nätverksträffar anordnas för alla som arbetar på samma plats. Coworking såväl som kontorshotell är utmärkta miljöer för startups och bolag som vill utvecklas snabbt.